Chúng tôi chọn cho mình vai trò là Doanh nghiệp tiên phong trong việc đặt mảng Lao động – Nhân sự là lĩnh vực chuyên sâu của mình. Trong suốt 03 năm triển khai vừa qua, chúng tôi là đơn vị tổ chức hàng loạt các Chương trình tập huấn, Hội thảo, Tọa đàm về mảng Quan hệ lao động dựa trên sự tin tưởng của các Hiệp hội Doanh nghiệp như: Hội Doanh nhân trẻ TP. HCM (YBA), CLB Doanh Nhân Sài Gòn, Khu Công nghiệp Việt Nam – Singapore (VSIP),…

Tư vấn lao động - nhận sự là gì?

Dịch vụ Tư vấn Lao động – Nhân sự mà chúng tôi thực hiện dựa trên những công việc cụ thể như sau: 

  • Tư vấn & soạn thảo các mẫu biểu áp dụng trong quan hệ lao động; 
  • Tư vấn xây dựng quy trình sử dụng lao động;
  • Tư vấn các chế độ dành cho người lao động;
  • Tư vấn xây dựng Nội quy Công ty, Thang lương, Bảng lương,…;
  • Tư vấn về các vấn đề kỹ luật lao động, chấm dứt Hợp đồng lao động,…;
  • Các vấn đề pháp lý khác theo yêu cầu.

Điểm mạnh của chúng ta là gì?

Quan hệ lao động luôn luôn là một quan hệ phức tạp trong mỗi Doanh nghiệp. Khi tư vấn, chúng tôi luôn cố gắng tối đa trong việc hiểu văn hóa, chính sách của Doanh nghiệp, kết hợp với các quy định pháp luật hiện hành; đặt mình vào vị trí của người lao động để từ đó đưa ra một ý kiến tư vấn hợp tình – hợp lý.

Khách hàng của chúng tôi là những ai?

Khách hàng điển hình của chúng tôi là: Tổng Công ty Xuất Nhập Khẩu Thuốc Lá (Vinataba), Công ty TNHH Shangwood Industries, Công ty TNHH Hoya Lens Việt Nam, Công ty Cổ phần Cát Lợi, Công ty TNHH Kỹ Thuật Tự Động Hưng Phú,…